| Добро пожаловать на сайт Влад Труд.Ру, наш сайт посвещён работе во Владивостоке и Приморском крае. Мы стараемся постоянно обновлять наш ресурс, новые резюме и вакансии добавляются пользователями постоянно. Помимо базы резюме и вакансий Владивостока, у нас на сайте Вы можете найти советы, статьи, публикации о том, как правильно искать работу, как грамотно составлять резюме, как вести себя на собеседовании, и массу других полезных материалов. |
Всё об увольнении
Как не потерять работу во время кризиса? | Как не потерять работу во время кризиса? |
| 21.07.2009 г. | |
Еще в начале кризисного периода современные финансовые аналитики высказали предположение, что сравнение великой Депрессией 1929-1933 гг. и нынешней финансовой обстановки, определенно, не в пользу последней. Теперешний кризис на порядок серьезнее. Это имеет отношение, прежде всего, к тем людям, кто за годы экономического процветания привык к некоторой стабильности и защищенности. Ведь, как известно, кто больше имеет, тому и терять тяжелее. Касается это в большей степени представителей малого и среднего бизнеса, банковских и офисных работников, но затрагивает всех – и работников торговли, и сотрудников заводов, фабрик. Резко увеличились «шансы на увольнение» любого сотрудника. Как же в сложной ситуации не пополнить ряды безработных и не оказаться в нищете? Психологи рекомендуют выполнять несколько простых правил. Прежде всего, следует соблюдать рассудительность и достоинство. Не стоит метаться в поисках новой работы, демонстрируя свою растерянность, как только информация о сокращении достигнет вашего офиса. Кризис – не предлог бросать начатое дело, отказываться от своих профессиональных амбиций. Постарайтесь заслужить уважение у своего непосредственного руководителя. Подумайте, может быть, стоит для этого сконцентрировать свои силы на небольших, но эффективных проектах, которые сразу дадут результат и не могут пройти незамеченными? Будьте в курсе всех масштабных проектов компании, но главное – следите за информацией о своем проекте. Трудности, возникающие в процессе работы, старайтесь преодолевать самостоятельно, а в случае победы – не спешите раскрывать секрет успеха! Будьте ответственными и старайтесь быстро ориентироваться в сложных ситуациях. Пожалуй, кризис – не время пытаться договориться с начальником по поводу увеличения своей зарплаты. Не стоит также сетовать на слишком большую загруженность и требовать себе помощника. Проявите смекалку и попробуйте обойтись без дополнительных ресурсов. Если это нужно, идите даже на расширение круга своих обязанностей без дополнительной оплаты (но в пределах разумного, конечно). При этом обязательно информируйте начальство, каких значимых результатов при этом вы добились. Пусть у него окрепнет уверенность, что вы – незаменимый на фирме человек. Сейчас самое время стараться минимизировать расходы компании, поэтому постарайтесь научиться планировать расходы и экономить. Это в большой степени касается и вашего рабочего времени. Только соблюдение дисциплины и эффективное планирование поможет вам все успевать, не засиживаясь допоздна на работе. Если необходимо, повышайте квалификацию, приобретайте новые знания на специальных тренингах и семинарах. Известно, что многие профессиональные недостатки некоторым людям прощаются за их личное обаяние. Помните, что ваши привычки и поведение всегда оцениваются вашими сослуживцами. Станьте «душой» компании, постарайтесь найти подход к каждому из сотрудников. Возможно, что в таком случае, даже в случае ликвидации вашей штатной единицы, вам будет предложено новое назначение. |
| « Пред. | След. » |
|---|
| Всё о поиске работы |
| Всё о составлении резюме |
| Всё что касается собеседования |
| Адаптация на новом рабочем месте |
| Общие статьи о работе |
| Всё об увольнении |
Чего нельзя делать на собеседовании?
Каждой вакансии свое резюме!
Пять отраслей, где просто найти работу
Работа для пенсионеров
Поиск работы. Ловушки для доверчивых